PROBLEMA: Nuestra forma de organización social está en ruta de colisión. Los primeros años de este Siglo 21 nos ha mostrado con crudeza cambios en todos los órdenes de la vida. Estas transformaciones se manifiestan en, entre otros, en los campos: internacional (globalización, empresas multinacionales, choque de culturas, etc.), nacional (perdida de soberanía; poca diferencia entre los partidos políticos; corrupción, violencia e impunidad; pérdida de credibilidad en los poderes legalmente constituidos, etc.), familiar (redefinición de la familia; pérdida de valores sociales, morales y religiosos; drogadicción, alimentos chatarra y transgénicos; etc.), individual (estrés, desempleo, bajos salarios, automatización, profesiones en extinción, etc.).
Ya no se puede ocultar que los pilares de nuestra cultura occidental están rotos. Tenemos que inventar un nuevo modo de pensar, sentir y hacer.
SOLUCIÓN: Estamos urgidos de líderes con una visión diferente, centrados en el respeto a toda forma de vida, en la comprensión y aceptación de la unidad presente en la diversidad; en la colaboración, el servicio y la búsqueda del bien y la abundancia para todos, en sanar a los bosques, los ríos, las aguas y las tierras hoy enfermas de muerte, en explorar solo formas limpias de obtener energía, en crear producción de bienes muy duraderos, en la espiritualidad surgida de la meditación personal y en el reconocimiento de lo sagrado en todo lo que hacemos. Esto es El Liderazgo, y existen distintos tipos de liderazgo así como estilos de liderazgo.
¿Qué es este curso?
Es una aproximación fresca y diferente, práctica y ágil para los tiempos actuales, para ayudar a entender los principios que tendrían que operar en el liderazgo que se requiere para el Siglo 21 y cómo aplicarlos y desarrollarlos.
¿Cómo es este curso?
ES AMENO. En un ambiente agradable te reta a concebir nuevas ideas.
ES FLEXIBLE. Te ayuda a retar tus ideas y te facilita aprender otros puntos de vista.
ES MUY ÚTIL. Y solo depende de ti que lo apliques.
¿Cuales son los objetivos de este curso?
- Desarrollar en los participantes la nueva visión que contribuya a hacer surgir el nuevo paradigma para las relaciones productivas, basadas en confianza y respeto.
- Propiciar la creación de las actitudes y habilidades necesarias en este tipo de liderazgo.
- Poner al participante en contacto con su potencial de liderazgo.
- Diagnosticar e identificar el estilo propio de liderazgo, así como la flexibilidad y efectividad en su manejo.
- Proporcionar una vivencia con la cual los participantes comprendan y puedan aplicar los principios de liderazgo visionario.
- Romper esquemas y ayudar a comprender y aplicar los principios universales implicados en el nuevo paradigma del siglo 21.
¿Qué podrás hacer con este curso?
Con nuestro curso de “Cómo Ser un Gran Líder“, serás capaz de:
- Influir en los demás de manera responsable y creativa.
- Poner en práctica un estilo de liderazgo que mejore notablemente tu manera de conducir grupos diversos.
- Actualizar tus conocimientos y habilidades para tomar decisiones acertadas y para actuar de forma equilibrada ante un entorno cambiante.
- Generar cambios en tu entorno (empleo, escuela, comunidad, club, empresa, etc.)
¿Hacia quien se orienta este curso?
Nuestro curso de “Cómo Ser un Gran Líder” está pensado para aquellas personas interesadas en su desarrollo Personal y profesional. Líderes de grupo que guían a equipos o personas. Emprendedores; Directivos y mandos intermedios con responsabilidades directivas, que deseen iniciar una actividad de liderazgo en sus organizaciones; responsables de equipos; directivos de recursos humanos.
No se requiere experiencia previa en el área.